人力资源许可证如何办理
1、办理人力资源服务许可证流程如下:申请人备齐申请材料后,到服务大厅“单一事项综合受理”窗口报送申请材料。
2、法律主观:人力资源服务许可证人力资源许可证年报办理的办理流程: 受理:对申请机构提交人力资源许可证年报办理的材料及时审理。 审查:对申报材料齐全的,人力资源和社会保障行政部门在受理申请之日起20日内审查完毕。
3、法律主观:当事人若人力资源服务许可证的,应当向申请机构提交申请进行办理,在提交材料后经申请部门审查后即可发证。
4、批准同意的,发给《人才中介服务许可证》(以下简称许可证),并应当在作出决定之日起十日内向申请人颁发、送达许可证,不同意的应当书面通知申请人,并说明理由。
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人力资源服务许可证怎么年检
1、法律主观:当事人若人力资源服务许可证的,应当向申请机构提交申请进行办理,在提交材料后经申请部门审查后即可发证。
2、人力资源服务许可证持有人必须登录“人力资源市场管理信息系统”网站申报年审。
3、人力资源服务许可证的有效期是5年,每年需要年检,具体年检时间以人力资源和社会保障局公布的日期为准,在人力资源服务许可证上有年度报告公示记录,需要加盖人力资源和社会保障局的公章才有效。
如何办理人力资源许可证
办理人力资源许可证所需要的资料有哪些企业名称预先核准通知书;拟任负责人签署的开办人力资源服务机构申请文书;开办人力资源服务机构章程和管理制度。办公和服务场所证明。
很高兴为您解答人力资源服务许可证的办理流程:受理:对申请机构提交的材料及时审理。审查:对申报材料齐全的,人力资源和社会保障行政部门在受理申请之日起20日内审查完毕。对提供材料不完备的,随时告知申请机构予以补正。
既然是公司名下的人当然需要一直交了,并且每年有不定期抽查,以及年检,该怎么做自己斟酌了。办理人力资源服务许可证需要多久 办理人力资源许可证的时间取决客户准备资料的齐全程度,才能确定办理的时间程度快慢。
人力资源服务许可证是人力资源公司设立经营所必须的资质许可证,也是保障人力资源服务行业规范运行的有利工具。接下来为您介绍申请人力资源服务许可应该具备哪些条件。